Руководитель отдела продаж

от 750 000 до 1 250 000 KZT на руки

Требуемый опыт работы: 3–6 лет

Полная занятость, полный день

Производственная компания «Периметральные ограждения» активно расширяется, открывает филиал в г.Нур - Султан (Астана) и приглашает в команду Руководителя отдела продаж с совокупным доходом от 750 000 тенге/мес.

За 9 лет работы мы реализовали 2500 проектов, установили более 685 км. ограждений в СНГ и вошли в тройку лидеров производства ограждений по индивидуальному заказу и стали ЛИДЕРОМ по качеству.

С 2013 года мы производим комплексно сложные металлические ограждения для различных объектов нефтегазовых комплексов, аэропортов, строительных площадок, образовательных учреждений, администраций различного уровня, коттеджных поселков и других клиентов.

Нам доверяют: Транснефть, Роснефть, Газпромнефть, Лукойл, РусАгро, РосАтом и другие лидеры рынка.

За последние 3 года выросли в 3,5 раза по выручке и планируем сохранить эти темпы роста в этом и следующем году. Сейчас мы открываем филиал в г.Нур-Султан и запускаем продажи в Казахстане, для этого ищем Руководителя отдела продаж с совокупным доходом от 750 000 тенге.

Вам точно подойдет работа, если Вы имеете:

  • Высокие амбиции, а также навык личных переговоров и продаж от 3-х лет на уровне руководителей подразделений и первых лиц компаний (в сфере строительства или продаж оборудования как преимущество)
  • Хорошую теоретическую базу в связке с практическим опытом в сфере продаж: этапы продаж, техники переговоров, обучение менеджеров и управление отделом продаж, планирование, мотивация, контроль и аналитика продаж.
  • Опыт работы в Excel и CRM Битрикс 24 (и других CRM системах).
  • Системный подход к работе и ориентацию на результат
  • Грамотный Русский и Казахский язык (как письменный, так и устный)

Что войдет в задачи руководителя отдела:

  • В первую неделю освоить ВСЕ инструменты, специфику, материалы по продукту и продажам (их у нас достаточно много)
  • Совместно с HR подразделением нанять 2-х опытных менеджеров по продажам и адаптировать их (в ближайшем будущем будет стоять задача дальнейшего расширения отдела продаж)
  • Совместно с собственниками осуществить запуск работы офиса: сформировать рабочий алгоритм действий от поиска клиентов до отгрузки оборудования Заказчику.

Примечание: на старте предстоит командировка в г.Самара на производство для очного знакомства с командой и продуктом компании.

Далее системное развитие и управление отделом продаж:

  • Планирование (формирование плана продаж в ОП, постановка, корректировка целей и планов формирование ключевых показателей для менеджеров отдела)
  • Организация работы сотрудников отдела продаж (проведение собраний, совещаний в ОП, анализ звонков и разбор кейсов менеджеров)
  • Контроль выполнения KPI сотрудниками отдела продаж, составление отчетности (день/неделя/месяц/квартал/год), анализ и оценка результатов работы.
  • Подбор и обучение: адаптация и профессиональная подготовка менеджеров, наставничество для "новичков", а также повышение уровня профессиональных знаний текущих сотрудников)
  • Мотивация (работа с инструментами материальной и нематериальной мотивацией сотрудников)
  • Анализ дебиторской задолженности и контроль работы менеджеров в СRM в Битрикс 24
  • Личные продажи и участие в переговорах с клиентами категории А, постоянный анализ и изучение потребностей рынка по продукции Ограждений.

Что хотим видеть в Руководителе:

  • Опыт привлечения новых клиентов и развития/управления отделом продаж от 2-х лет (в сфере строительства будет преимуществом), т. к. работа будет связана с выходом на новые целевые аудитории, поиском потенциальных заказчиков в сферах успешно с нами уже работающих на Российском рынке.
  • Сотрудника, нацеленного на результат и командную работу, который будет управлять и координировать работу отдела (до 3х-4х сотрудников), а также взаимодействовать со смежными подразделениями головного офиса.
  • Готовность начать работу в ближайшее время.

На каких условиях будем сотрудничать:

Доход Руководителя отдела продаж на испытательный срок (2 мес): оклад 750 000 тенге. + % от продаж отдела (первые продажи реально совершить уже на втором месяце работы)

  • Официальное оформление и белые выплаты.
  • С первого дня постоянное развитие и корпоративное обучение специфике работы в системе, а также обучение управлению отделом продаж.
  • Комфортный офис по адресу: ​г. Нур-Султан, улица Д. Кунаева 10, БЦ "Изумрудный квартал"
  • Реальный рост до Коммерческого или исполнительного директора.
  • Оплачиваемый отпуск.
  • Выплаты 2 раза в месяц
  • График работы: 5/2, 8:00-17:00.

Ждём в команду ответственного и вовлеченного в работу сотрудника, нацеленного на результат. Отклики с сопроводительным письмом рассматриваются вне очереди.

Ключевые навыки

Казахский — C2 — В совершенстве
Русский — C1 — Продвинутый
Управление командой
Обучение персонала
Аналитика продаж
CRM
B2B Продажи
Мотивация персонала
Холодные продажи
Телефонные переговоры
Ориентация на результат
Планирование
Корпоративные продажи
Системный подход
Мотивация
проведение переговоров с первыми лицами компании
Управление отношениями с клиентами
Наставничество
Активные продажи
Поиск и привлечение клиентов
Обучение и развитие
Планирование продаж
Управление работой с ключевыми клиентами
Развитие продаж
Навыки переговоров
Битрикс 24

Адрес

Нур-Султан (Астана), улица Динмухамеда Кунаева, 10
Показать на большой карте

Вакансия опубликована 20 июля 2022 в Нур-Султане

Похожие вакансии

Нур-Султан
Выполнение плана продаж . Управление командой менеджеров по продажам. Разработка текущих и перспективных планов. Работа с клиентской базой. Подготовка скриптов телефонных...
Опыт работы не менее 2-х лет.
Выполнять план продаж с превышением текущих темпов роста компании. Повышать конверсии воронки отдела продаж, регулярно анализировать выигранные и проигранные сделки.
Подтвержденный позитивный опыт руководства отделом продаж более 2-х лет. Навык оперативного ввода сотрудников в работу и обучения различным техникам...
Нур-Султан
Управлять менеджерами, контролировать качество их работы. Самому общаться с крупными клиентами, поддерживать с ними связь. Анализировать эффективность отдела с помощью...
Опыт работы. Результативность.
Нур-Султан
Нужно создать с нуля отдел продаж. Ведение отдела продаж. Прописание скриптов. Контроль CRM. Мотивация сотрудников. Мы занимаемся SMM продвижением в...
Знание современных подходов в холодных продажах. Трудолюбивый. Целеустремлённый.
Контроль, обучение и развитие менеджеров отдела продаж. Вести отчетность и анализировать результаты, работа с CRM. Работа с ключевыми клиентами, помощь...
Опыт работы в сфере продаж от 3 лет , на руководящих должностях не менее 1 года. Опыт управления отделом с положительными...
Построение эффективной команды. - Построение клиентской базы. -Организация и координация работы. - Управление персоналом: обучение, мотивация, стимулирование активных продаж, наставничество и развитие...
опыт работы на аналогичной позиции от 1 до 3 лет. - коммуникабельность. - умение вести команду, мотивация сотрудников. - умение выстраивать процессы в...