Менеджер по персоналу

Кадровое делопроизводство. Рекрутинг.

Высшее образование. Опыт работы в области кадрового администрирования и HR. Знание 1С. Умение работать в команде. Стрессоустойчивость.

Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РК в полном объеме (100-120 человек, включая не резидентов РК).

Опыт работы от 1 года на аналогичной должности. Знание кадрового делопроизводства по ТК РК. Вовлеченность в работу, умение принимать решения...

Осуществляет организацию обучения работников Компании, включая планирование и бюджетирование потребностей в обучении, развитие разных видов обучения (индивидуального, корпоративного, дистанционного и...

Высшее образование (экономическое, гуманитарное, юридическое, техническое). Опыт работы в области управления персоналом не менее 3-х лет. Знание трудового законодательства...

Полный цикл подбора специалистов бек -офиса и фронт- офиса (от планирования до оформления). Проведение адаптационных встреч, контроль прохождения испытательных сроков...

Опыт работы в HR от 3-х лет; знание и успешное применение инструментов подбора и адаптации персонала. Опыт в сфере...

Ведение внутренней кадровой документации (приказы, приемы увольнение и пр.). Подготовка и закрытие табелей. Размещение вакансий, подбор сотрудников. Ведение внутреннего документооборота.

Опыт работы на аналогичной должности не менее 1 года. Желателен опыт работы в 1С. Опыт работы с государственными и...

Администрирование корпоративных систем и процесса оценки (perfomance managment, 360 и другие). Совершенствование методологии оценки. Внедрение новых инструментов оценки.

Опыт работы с оценкой производительности (perfomance managment). Опыт работы с оценкой 360. Высокие навыки коммуникации. Опыт в администрированиии корпоративных систем...