Менеджер отдела (Section manager)
В архиве с 28 ноября 2019
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Помощник менеджера отдела поддержки клиентов
от 170 000 ₸Без опыта
Ведение юридически важных документов. Прямая работа с клиентами (решение конфликтных ситуации). Организация и ведение документации отдела поддержки клиентов.
Хорошие коммуникативные навыки и умение эффективно общаться с клиентами. Внимательность к деталям и аккуратность в работе с документами.
Специалист отдела контроля качества
от 20 000 ₽Актау
Без опыта
Отклик без резюмеМожно из дома
Работать из любой точки мира и не быть привязанным к офису. Участвовать в повышении качества сервиса и помогать в эффективном...
Знание казахского языка на уровне - C1. Внимательность. Ответственность. Умение себя организовать. Наличие компьютера и интернета. Скорость интернета от 30...
Работодатель сейчас онлайн
Корпоративный менеджер
180 000 – 300 000 ₸Актау
Опыт от 1 года до 3 лет
Работа с B2B клиентами.
Знание программы Bitrix24. Требования: Знание Русского и Казахского языка. Опыт корпоративным менеджером не менее 1-года.
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Управление группой магазинов. Соблюдения стандартов Компании. Расстановка приоритетов в работе магазинов, постановка задач директорам и заместителем директоров магазинов для достижения...
Опыт работы от 2-х лет в розничной продуктовой сети на руководящей должности. Развитые управленческие навыки, умение управлять коллективом, навыки...
Менеджер по обслуживанию юридических лиц
от 291 000 ₸Актау
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Качественное обслуживание клиентов корпоративного, малого и среднего бизнеса (далее бизнес-клиенты) (операционное обслуживание, выпуск покрытой гарантии/аккредитива, консультирование клиентов и...
Высшее/средне-специальное экономическое, финансовое или техническое образование. Творческое мышление и инновативность – начальный уровень. Развитие и открытость новому – начальный уровень.
Опыт от 1 года до 3 лет
привлечение на обслуживание в Банк, организация встреч, консультирование потенциальных и текущих клиентов по услугам эквайринга. - выполнение плановых показателей по развитию...
образование – высшее экономическое или финансовое. - опыт работы – не менее 1 года в банковской, иной финансовой или экономической сфере. -