Директор по бизнес-эффективности
В архиве с 31 августа 2017
Требуемый опыт работы: 3–6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Опыт более 6 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Организация и непосредственное руководство отделом ПТО. Взаимодействие с заказчиками, проектными и подрядными организациями. Планирование и контроль исполнения производственных планов.
Высшее энергетическое образование. Опыт работы в сфере производства электротехнических оборудовании и на руководящих должностях по профилю деятельности не менее 5...
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Открытие новых точек. Контролировать процесс ремонта и закуп. Контролировать развитие бизнеса. Эффективное управление операциями кофейни, включая найм и управление персоналом...
Опыт работы в управлении в сфере ресторанного или кофейного бизнеса от 2ух лет. Знание принципов управления персоналом и опыт...
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Обеспечение максимальной эффективности торгового процесса. Выполнение плановых показателей оборота магазина. Контроль кассовой дисциплины, чистоты и порядка. Контроль за проведением рекламных...
Обязательный опыт на аналогичной позиции от 2 лет (в ПРОДУКТОВОМ магазине). Знание основ выкладки товара. Ответственность, внимательность.
Работодатель сейчас онлайн
Директор благотворительной организации
от 500 000 ₸Опыт более 6 лет
Опыт работы на руководящих должностях не менее 5 лет. Знание казахского, русского и английского языка. Опыт в проведении мероприятий.
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюмеОткликнитесь среди первых
Управление поставщиками и маркетинговыми стратегиями. Работа с ключевыми клиентами и развитие новых отношений в B2B и B2...
Требуемый опыт работы в качестве руководителя в сферах строительных материалов, строительства, отделочных материалов или FMCG не менее 2 лет.
Опыт от 1 года до 3 лет
Отклик без резюме
Организация деятельности отдела. Выполнение поручений директора департамента. Координация работы с молодежью. Подготовка различных материалов/писем. Ответственность за работу клубов-организаций.
Высшее (гуманитарное/социальное) и послевузовское образование (наличие академической степени магистра). Стаж работы в педагогической деятельности не менее 3 лет.