Руководитель по развитию региона
В архиве с 10 ноября 2016
Требуемый опыт работы: более 6 лет
Полная занятость, полный день
Вакансия в архиве
Работодатель, вероятно, уже нашел нужного кандидата и больше не принимает отклики на эту вакансию
Похожие вакансии
Москва, Сходненская
Опыт от 3 до 6 лет
Развитие сети магазинов ТВОЕ в формате 200-350 кв.м. в соответствии с утвержденным планом. Поиск и оценка торговых помещений.
Знание рынка коммерческой недвижимости РФ и желательно стран таможенного союза. Успешный опыт работы в ведущих компаниях ритейла от 3 лет.
Работодатель сейчас онлайн
Территориальный управляющий (цветы)
110 000 – 140 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Откликнитесь среди первых
Формирование нового коллектива: проведение собеседований, контроль обучения, контроль адаптации новых сотрудников. Оценка эффективности персонала, ротация между магазинами. Анализ и оптимизация...
Опыт работы в цветочном бизнесе. Уверенный пользователь ПК (1С, Word, Excel). Готовность быть на постоянной связи.
Управляющий рестораном
150 000 – 200 000 ₽Опыт от 3 до 6 лет
Организация работы ресторанов на высоком уровне. - Работа с сотрудниками (подбор, обучение, мотивация, регулирование всех вопросов). - Работа с гостями (общение, обратная...
Опыт успешного развития ресторанов от 3-х лет. - Уверенное знание операционной деятельности. - Сильные лидерские качества, умение работать с командой, вдохновлять...
Опыт от 3 до 6 лет
Искать объекты недвижимости. Анализировать рынок недвижимости. Заключать договора аренды. Вести переговоры с собственниками помещений. Оценивать помещения на предмет открытия аптек.
Опыт поиска и открытия торговых точек от 1 года. Уверенные навыки ведения переговоров, заключения договоров на объект недвижимости.
Территориальный управляющий
до 170 000 ₽Москва
Опыт от 3 до 6 лет
Организация работы магазина. - Выполнение планов. - Обеспечивает бесперебойную работу магазинов. - Обеспечивает бесперебойность работы имеющегося торгового оборудования и программного обеспечения в магазине...
опыт работы в продажах от 5 лет. - опыт в управлении персоналом от 3 лет.
Москва, Говорово и еще 3
Опыт от 3 до 6 лет
Обеспечение активных продаж (1/2 Москвы и МО). Контроль работы сотрудников (6 ТП). Помощь в развитии клиентской базы.
Опыт активных продаж не менее 3-х лет. Креативность, коммуникабельность, ответственность, нацеленность на результат, активность. Инициативность, хорошие презентационные навыки.