Обязанности:
формирование портрета кандидата;
создание стратегии поиска;
описание вакансии и ее размещение;
анализ резюме и портфолио;
поиск кандидатов;
хедхантинг;
подготовка и проведение собеседований;
сбор и проверка рекомендаций;
презентация компании условий сотрудничества;
составление офера.
Ключевые навыки
- Подбор персонала
- Точечный подбор персонала
- Система мотивации персонала
- Мотивация сотрудников
- Аттестация персонала
- Планирование численности персонала
- Обучение персонала
- Управление конфликтами
- Внутренние коммуникации
- Управление ожиданиями
- Управление репутацией
- Разработка стратегии развития
- Хозяйственное обеспечение мероприятий
- Жизненный цикл команды
Задайте вопрос работодателю
Он получит его с откликом на вакансию
Где предстоит работать
Костанай, улица Г. Каирбекова, 141
Вакансия опубликована 21 марта 2025 в Костанае