Работа руководителем службы по управлению персоналом в Казахстане
, 79 вакансий
По вашему запросу ещё будут появляться новые вакансии. Присылать вам?
руководитель службы по управлению персоналомКазахстанКлючевые слова в описании вакансии, в названии вакансии и в названии компании
HR Generalist
400 000 – 600 000 ₸ до вычета налогов
Опыт 1-3 года
400 000 – 600 000 ₸ до вычета налогов
Опыт 1-3 года
HR generalist
300 000 – 450 000 ₸ до вычета налогов
Опыт 1-3 года
300 000 – 450 000 ₸ до вычета налогов
Опыт 1-3 года
Откликнитесь среди первых
Менеджер по персоналу \ HR-generalist \ HRBP
500 000 – 600 000 ₸ до вычета налогов
Опыт 1-3 года
500 000 – 600 000 ₸ до вычета налогов
Опыт 1-3 года
Ассистент HR-директора
200 000 – 350 000 ₸ на руки
Опыт 1-3 года
200 000 – 350 000 ₸ на руки
Опыт 1-3 года
Отклик без резюме
Официант в ресторан LA BELLE
от 300 000 ₸ до вычета налогов
Опыт 1-3 года
от 300 000 ₸ до вычета налогов
Опыт 1-3 года
Отклик без резюме
Рекрутер/менеджер по подбору персонала
200 000 – 800 000 ₸ на руки
Опыт 1-3 года
Можно удалённо
200 000 – 800 000 ₸ на руки
Опыт 1-3 года
Можно удалённо
Менеджер по подбору персонала в Glasman
250 000 – 370 000 ₸ на руки
Опыт 1-3 года
250 000 – 370 000 ₸ на руки
Опыт 1-3 года
Руководитель отдела продаж
400 000 – 800 000 ₸ на руки
Опыт 3-6 лет
400 000 – 800 000 ₸ на руки
Опыт 3-6 лет
Специалист по кадровому делопроизводству
350 000 – 350 000 ₸ на руки
Опыт 3-6 лет
350 000 – 350 000 ₸ на руки
Опыт 3-6 лет
HR-директор (HRD)
400 000 – 500 000 ₸ до вычета налогов
Опыт 1-3 года
400 000 – 500 000 ₸ до вычета налогов
Опыт 1-3 года
HR Менеджер / HR в единственном числе
200 000 – 300 000 ₸ на руки
Опыт 1-3 года
200 000 – 300 000 ₸ на руки
Опыт 1-3 года
Быстрые фильтры
