Предлагаю услуги мерчендайзинга на свободной основе, без официального оформления, по комфортным условиям и цене для наёмщика! Работа с зонирование магазина посезонно, размещение товара по группам, по коллекциям, создание капсульных блоков а так же оформление витрин! Возможно отработка одного магазина а так же всей сети! Сделка единовременная а так же на долгосрочной перспективе(ведение магазинов онлайн). Опыт работы в сфере ретейла 10 лет! Работа в таких брендах как: Promod, Etam, Oggi, Springfild, Pull and Bear, Gipfel, Respect, Cartefil!

Ведение 53ти магазинов по всему Казахстану, проверка правильности выкладки товара удаленно для регионов и фактически для Алматинских магазинов! Проверка фото отчетов, просмотр камер. Организация торгового пространства, выкладка товара, оформление витрин, создание капсульных коллекций внутри магазина! Работа с созданием нового торгового оборудования и его адаптация под товар! Обучение персонала для самостоятельно работы с мерчендайзингом и для поддержания порядка с торговом зале!

Управление персоналом: набор кадров, проведение тренингов, обучение продажам Координация: размещение товара, мерчендайзинг, работа с коммерческими отчетами. Административная часть: отчеты, документация, 1с и все касающееся процесов работы магазина! Площадь магазина 800кв.м.

Ведение 4х магазинов бренда Гайсина! Создание свежего мерчендайзинга еженедельно, оформление витрин, участие в подготовке к оформлению праздничных витрин. Контроль и обучение персонала.

Ежедневная работа с такими брендами как: Etam-магазин женского белья(франция) Springfild-магазин жен.,муж. одежды(испания) Cartefil- магазин жен., муж. одежды (испания) Oggi- магазин жен.,муж. одежды (Россия) Комерческая выкладка товара.Осуществлять контроль мерчендайзинга в торговых точках компании. Ведение еженедельных отчетов по всем брендам Подготовка магазинов к открытию.Предоставление отчетов о проделанной работе.Регулярное оформление витрин и манекенов в соответствии с Retail-Marketing концепцией фирменной сети.Анализ коммерческих показателей эффективности работы магазинов.Оформление и переоформление магазинов всех 4 брендах компании, согласно стандартам; Оформление витрин, согласно стандартам; Представление товара в торговом зале;Контроль проведения распродаж ассортимента компании. Рекомендации по проведению SALE

В основные обязанности входит: 1)Осуществлять контроль выполнения планов продаж магазинами розничной сети компании в установленном регионе 2)Организация эффективной работы магазинов розничной сети в регионе 3)Выполнение плановых показателей(оборот%,конвертации, средний чек , кол-во товара в чеке, план,и контроль по чек листу состояние магазина,LFL, выторг с квадратного метра площади магазина 4)Контроль за соблюдением предельной доли возвратов 5)Контроль выполнения бюджета розничной сети 6) Контроль выполнения планов продаж и развитие территории продаж 7)Осуществлять контроль мерчендайзинга в торговых точках компании 8)Контроль проведения распродаж ассортимента компании. Рекомендации по проведению SALE 9)Контроль выполнения установленных регламентов продаж и обслуживания 10)Оценивать эффективность работы директоров магазинов, устанавливать для них задачи, давать обратную связь по выполнению ими установленных задач 11)Контроль системы отчетности розничной сети 12)Развитие торгово-оперативного персонала(включая руководящий состав) подконтрольных магазинов ( определение задач,контроль , адаптация,обучение, аттестация) 13)В подчинении 52 сотрудника, 4 магазина, в городах Алматы,Актау, Коммерческая выкладка товара* Подержание имиджа компании* Ведение еженедельных отчетов* Обучение директоров стандартам компании Внедрение установленных и согласованных руководством компании проектов и правил,, документов, стандартов, регламентов и пр. положений.Участие в разработке и проведении рекламных акций, заказе необходимых Pos материалов.

Другие навыки: ПК (Word, Excel и т.д.) Работа в офисе (составление, заявлении, договоров, приказов ,отчетов, заказов и т.д.) Владение языками - русский -английский basic ; Личные качества: -Коммуникабельность, целеустремлённость; -Способность к самообразованию ; -Способность быстро вникать в суть ;Наличие лидерских навыков, креативности;Умение планировать и организовывать свою работу, а также своих подчиненных;Высокая трудоспособность и трудолюбие.

Профессиональный TOO «Куралай Нуркодилова» дизайнерский центр Опыт: -Помощник Директора Льянова ИП

МиКО моделирование и конструирование одежды, модельер- конструктор одежды