Руководство командой специалистов ,оказание им поддержки при принятии решений для выполнения поставленных целей и для развития бизнеса на вверенной территории Развитие команды и поддержание высокого уровня вовлеченности; Выстраивание и поддержание долгосрочных отношений с ключевыми бизнес партнёрами на вверенной территории (дистрибутор, оптовые клиенты, владельцы торговых точек и поставщики услуг) с целью установления репутации компании, как надёжного бизнес партнёра; Разработка и согласование плана развития вверенной территории на квартал и год на основании данных, полученных из отчетов, а также в соответствии с утвержденной системой показателей филиала, таким образом способствуя созданию и выполнению коммерческого плана филиала; Оценивание прогресса в достижении поставленных целей (объем продаж и доля рынка) и анализ эффективности достижения поставленных целей (по вверенной территории, по команде, индивидуальные цели), чтобы в случае необходимости внести требуемые изменения в план развития вверенной территории; Одобрение и контроль выбора торговых точек взаимодействия с совершеннолетними потребителями табака, а также приоритетных активностей в торговых каналах (например, заключение контракта, размещение торгового оборудования, размещение устройств, программа по вовлечению продавцов и т.д.). Контроль реализации планов по подключению торговых точек к торговым программам; Выстраивание эффективного взаимодействия со всеми смежными функциями внутри компании для обеспечения наилучшего сервиса для партнеров в канале традиционной торговли.

Коммуникация с головным офисом по активностям для региона. Сбор и проведение бриф дня для региона. Закрытие KPI по сотрудникам Отслеживания выполнение KPI в регионе и так же подсвечивать сотрудникам как идет закрытие по планам. Подготовка презентаций для руководства Компании по текущим результатам; деятельности и прогнозам на будущие периоды;

Территориальное курирование торговых точек высшего класса ( магазины с хорошей проходимостью ) В обязанность входит : 1. Заключение договора для подключение их к продаже продукта с пониженым риском 2. Установка и поддержание деловых отношений с владельцами и персоналом торговых точек на вверенной территориии в соответствии с планом. 3. Анализ вверенной территории таких как: продажа, регистрация, выполнение гарантийных обязательств, тест-драйв, и др. 4. Работа с отчетами в powerBI, excel! 5. Проведение переговоров с торговыми точками, обучение персонала 6. Мотивация персонала в торговой точке Достижения: При вступление в должность увеличил показатели на 120% Внедрение новых методов на клиентоориентированность в точках продаж!

Исполняющий обязанности руководителя. Обучение персонала, новых сотрудников. Подготовка отчетов для магазина и руководства. Осуществлять торговлю продукцией в ритейле потребителям. Работа в системах 1с, SAP , web-kassa. Работа с возражениями и конфликтными ситуациями с клиентами. Достижения: 1) Во время исполнения должностных обязанностей руководителя команда показала высокий результат. 2) Премия за усердную работу во время ЧП и пандемии в 2020 году. 3) Награда за достижения, превышающие должностные обязанности в 2019 году. 4) Оценка деятельности за 2019 год - превышает ожидания.

Занимался частным предпринимательством (сдача в аренду недвижимости/транспорта, продажа запасных частей на автомашины, организация продажи кальянов в ресторане).