Больше информации по резюме будет доступно после регистрации
ЗарегистрироватьсяМужчина, 42 года, родился 17 февраля 1984
Алматы, не готов к переезду, готов к командировкам
Руководитель
500 000 ₸ на руки
Специализации:
- Руководитель отдела продаж
Тип занятости: полная занятость
Опыт работы 13 лет 4 месяца
Апрель 2015 — Февраль 2016
11 месяцев
Сеть магазинов "Свеже маркет"
Директор
1 Обеспечивает непрерывный и эффективный торговый процесс во всех магазинах сети.
2 Контроль оборота, дохода по ТТ (магазинам) по Управленческим отчетам в разрезе товарных групп, поставщиков, групп покупателей (план, результат, % расхождения, АВС, причины расхождения, принятые решения, выполненные решения).
3 Организация работы по оформлению и получению разрешительных документов, необходимых для работы розничных магазинов, с соблюдением законов, правил, других нормативных документов.
4 Обеспечения взаимодействий с местными органами власти ,с контролирующими органами, осуществляющими контрольно-надзорные функции в сфере торговли.
5 Создание приказов, указания ,связанные с деятельностью розничных магазинов и контролирует за их исполнение.
6 Проработка структуры и консолидированного штатного расписания
7 Бюджетирование и контроль исполнения бюджета.
Апрель 2014 — Январь 2015
10 месяцев
ТОО "Мега Сеть" (Холдинг "Green House")
Алматы
Операционный директор
1 Обеспечивает непрерывный и эффективный торговый процесс во всех магазинах сети.
2 Регулярное посещение ТТ с целью определения сильных и слабых мест в организации их работы.
3 Контроль оборота, дохода по ТТ (магазинам) по Управленческим отчетам в разрезе товарных групп, поставщиков, групп покупателей (план, результат, % расхождения, АВС, причины расхождения, принятые решения, выполненные решения).
4 Провидение операционных совещаний с директорами/администраторами магазинов (селекторное или на основе присутствия).
5 Провидение ежемесячных операционно-закупочных совещаний совместно с Коммерческим Департаментом.
6 Организация систематических обучений, региональных менеджеров и директоров/администраторов магазинов.
7 Организация работы по оформлению и получению разрешительных документов, необходимых для работы розничных магазинов, с соблюдением законов, правил, других нормативных документов.
8 Обеспечения взаимодействий с местными органами власти ,с контролирующими органами, осуществляющими контрольно-надзорные функции в сфере торговли.
9 Принятие решения по поверкам СБ, Ревизионного Отдела, по жалобам ""горячей линии"" и""тайный покупатель"".
10 Создание приказов, указания ,связанные с деятельностью розничных магазинов и контролирует за их исполнение.
11 Административное, функциональное и проектное руководство своим подразделением.
12 Проработка структуры и консолидированного штатного расписания своего подразделения.
13 Бюджетирование и контроль исполнения бюджета.
Апрель 2013 — Апрель 2014
1 год 1 месяц
ТОО "Мега Сеть" (Холдинг "Green House")
Алматы
Коммерческий директор
1 Контроль торгового процесса и проведение коммерческой политики в Департаментах компании состоящей из: ценовой политики, ассортиментной политики, политики брендов, политики поставок и платежей, политики PL, акционной политики;
2. Развитие товарных категорий (Планирование и составление товарной матрицы; Разработка системы ценообразования, установление цен на товары FOOD & NF, контроль ценообразования; Персональный контроль закупок; Поиск и проведение переговоров с поставщиками, производителями, брендами; Контроль содержания типовых договоров по закупкам и их учета; Организация планирования заказов, поставок; Проведение ассортиментного комитета развитие товарных категорий по широте и глубине ассортимента, по 3-м ценовым сегментам, по способам продажи, по участию в акциях)
3 Контроль введения и выведения важных товарных позиций, принятие решений по стратегии закупок и тактике быстрых закупок партий товара, политика взаимоотношений с поставщиками, принятие решений по закупке резервных партий товара,
4 Формирование графика платежей. Общение с поставщиками по дебиторской задолженности.
5 Исследование новых товарных рынков,
6 Определение ключевых показателей эффективности Департамента для оценки его деятельности.
7 Административное, функциональное и проектное руководство Коммерческим Департаментом.
8 Проработка структуры и штатного расписания Департамента.
9 Бюджетирование и контроль исполнения бюджета.
Сентябрь 2012 — Апрель 2013
8 месяцев
ТОО "Мега Сеть" (Холдинг "Green House")
Алматы
Категорийный менеджер отдел (Fresh & Frozen)
1 Обеспечение и контроль правильного заказа товаров магазинами.
2.Подготовка данных и выполнение ценообразования в своих товарных группах; Ценовой мониторинг и ценовой анализ прямых конкурентов
3 Развитие товарных категорий; Обеспечивать поставку ассортимента, ориентированного в регионе;
4 Осуществлять продвижение новых товаров в магазинах; Организация активных товарных промоушенов и товаров -новостей, торговых и сезонных акций;
5. Знание всех торговых инструментов, АВС рейтингов товаров, групп, поставщиков, брендов, показателей оборачиваемости товарных групп и позиций, эффективности, структуры товарного кода, Листов прогноза поставок; Знать описание целевых покупательских групп и быть ориентированным для предложения им товаров; Иметь специальные знания о технологиях продаж охлаждаемых товаров, мяса, овощей, фруктов, рыбы, NF и т.д. Требовать выполнения условий поставок поставщиками.
6. Развивать собственные торговые марки.
Апрель 2011 — Август 2012
1 год 5 месяцев
ТОО "МЕТРО Кэш энд Керри"
Казахстан
(DM) руководителя отдела "Свежего мясо"
1.Операционное ежедневное руководство сотрудниками отдела.
Своевременное решение всех оперативных вопросов.
Управление непрерывным и эффективным торговым процессом во всех подчиненных магазинах группы.
2 Знание и контроль оборотов, доходов по магазину и в разрезе товарных отделов, поставщиков, групп покупателей;
3 Подготовка предложений по пересмотру ассортимента согласно локаций отдела(вывод/ввод позиций). Подготовка предложений по увеличению товарооборота и сокращения расходов на основе анализа результатов работы Отдела (fresh meаt).
5 Контроль подготовки отдела к основным бизнес-процессам: открытие/закрытие, инвентаризация, ревизия, организация их проведение и анализ результатов; торговые акции; уборка рабочих мест; контроль правил выкладки и мерчендайзинга товаров; работа всех сотрудников на рабочих местах. Четкая формализация всех планов работ, бизнес-процессов, должностных инструкций, правил мерчендайзинга.
6 Проведение утилизации просроченного или бракованного товара в магазинах.
7. Доведение до отдела тактических задач компании. Ежедневное проведение операционных совещаний с директором магазинов
8. Административное, функциональное руководство отделом.
Август 2008 — Январь 2011
2 года 6 месяцев
Оптомаркет "Арзан"
Алматы
Повар- бригадир мясного цеха
1.Следить за качеством выпускаемой продукции,
2.Проектирование технологических процессов и режимов производства, 3.Изготовление пищевых продуктов из сырого сырья, полуфабрикатов, 4.исполнение заказов для клиентов,
5. Обвалка, изготовление мясных полуфабрикатов для горячего цеха.
6.Ревизия,составления и корректировка закупа,переодичная корректировка меню
Июль 2002 — Август 2008
6 лет 2 месяца
ТОО "Шагала"
Алматы
Зав. производства. Повар 5-го разряда.(борт),(мясник)
1.Следить за качеством выпускаемой продукции,
2.Проектирование технологических процессов и режимов производства, 3.Изготовление пищевых продуктов из сырого сырья, полуфабрикатов, 4.исполнение заказов для клиентов,
5. Обвалка, изготовление мясных полуфабрикатов для горячего цеха.
6.Ревизия,составления и корректировка закупа,переодичная корректировка меню
Обо мне
Энергичность, коммуникабельность,
ответственность, пунктуальность,
организованность, умение говорить и слушать.
Пользователь ПК. 1с
Высшее образование
2004
Высшее образование
Алматинский Технологический Университет
Общественное питание, инженер-технолог мясной продукции
Знание языков
Гражданство, время в пути до работы
Гражданство: Казахстан
Разрешение на работу: Казахстан
Желательное время в пути до работы: Не имеет значения