Резюме Директор, Исполнительный директор, Технический директор

Для работы с нашим сайтом необходимо, чтобы Вы включили JavaScript в вашем браузере.

Ищу работу

Ищу сотрудника

Сервисы

Больше информации по резюме будет доступно после регистрации

Зарегистрироваться

Директор, Исполнительный директор, Технический директор

Специализации:

Генеральный директор, исполнительный директор (CEO)
Начальник производства
Операционный директор (COO)
Руководитель филиала
Технический директор (CTO)

Тип занятости: полная занятость, частичная занятость, проектная работа/разовое задание

Опыт работы 19 лет 6 месяцев

Апрель 2025 — по настоящее время

1 год 2 месяца

Проектная работа

Индивидуальные проекты

Индивидуальные проекты по аудиту работы СТО, рекомендации по бизнес процессам, внедрение CRM систем.

Февраль 2023 — Апрель 2025

2 года 3 месяца

СТО Vag- servis

Москва

Автомобильный бизнес... Показать еще

Руководитель СТО

Организация работы сервисного центра по обслуживанию и ремонту транспортных средств. Преимущественно VAG -группа.

Март 2022 — Март 2023

1 год 1 месяц

FIT SERVICE

Внештатный аудитор

Проведение открытых проверок автотехцентров, а также проведение проверок «Тайный покупатель».

Октябрь 2021 — Февраль 2023

1 год 5 месяцев

Co&Co

Москва, co-and-co.com

Аудитор

ОБЯЗАННОСТИ: - сбор информации по соответствию дилерских центров продажи и обслуживания автомобилей стандартам импортеров. - отдел продаж. - отдел сервиса - отдел клиентского сервиса - отдела маркетинга - внесение данных в системы учета информации. - определение нарушений требования импортеров. - согласование и подписание отчетов по аудитам. ДОСТИЖЕНИЯ: - выполнение аудитов согласно требованиям импортеров с учетом особенностей заказчика - определение "узких мест" по направлениям деятельности компаний. - составление сопроводительных писем по проведенным аудитам.

Декабрь 2019 — Сентябрь 2021

1 год 10 месяцев

ООО "СВДА"

Москва, www.svda.pro

Перевозки, логистика, склад, ВЭД... Показать еще

Исполнительный директор

Исполнительный директор с функциями генерального директора. Прямое подчинение собственнику компании, в подчинении 25 сотрудников ОБЯЗАННОСТИ: - разработка и изменении структуры компании - достижение поставленных показателей по выручке, покрытию и прибыли; - создание команды и оперативное управление - продажами, закупками, маркетингом, логистикой - построение системы управления: бизнес-процессы, KPI, мотивация, автоматизации и CRM, Битрикс 24, 1С Альфа-Авто. ДОСТИЖЕНИЯ - изменил структуру компании, создал отделы с назначением руководителей, определил зоны ответственности, постановка планов, что позволило увеличить выручку на 20%. - повысил уровень качества обслуживания клиентов с 80 до 95%, за счет внедрения CRM систем, а также отдела работы с клиентами. - внедрил и автоматизировал ключевые бизнес процессы. Внедрил Битрикс 24.

Апрель 2014 — Декабрь 2019

5 лет 9 месяцев

РестАвто

Белгород

Автомобильный бизнес... Показать еще

Директор по развитию (руководитель предприятия)

ОБЯЗАННОСТИ: - разработка и защита бюджета предприятия - запуск предприятия по кузовному и слесарному ремонту автомобилей. - подбор и адаптация персонала. - выполнение бюджетных показателей. - поиск и реализация способов увеличения объемов продаж и привлечение клиентов на сервисное предприятие. - разработка и внедрение программ по улучшению качества обслуживания клиентов. - представление интересов предприятия перед госорганами. - разработка и внедрение программ по улучшению работы с клиентами. - подержание партнёрских отношений со страховыми компаниями. ДОСТИЖЕНИЯ: - создал компанию с нуля. - преодолел точку безубыточности через 3 месяца от запуска. - увеличил рентабельность на 20% , достиг плановых показателей с опережением бюджетного плана. - выстроил работа с поставщиками и ключевыми партнерами (страховыми компаниями) по загрузке сервиса. - описал бизнес процессы и внедрил программу по учету операционной деятельности компании в 1С.

Февраль 2014 — Апрель 2016

2 года 3 месяца

Помор-Оценка

Белгород, pomor-ocenka.ru

Финансовый сектор... Показать еще

Директор филиала

ОБЯЗАННОСТИ: - запуск предприятия по оценочной деятельности. - формирование и контроль исполнения бюджета. - обеспечение выполнения финансовых и производственных показателей. - разработка бизнес процессов предприятия, юридическое сопровождение сделок. ДОСТИЖЕНИЯ: - создал организацию с положительной репутацией. - достиг точки безубыточности за 4 месяца - создал команду - описал и автоматизировал бизнес-процессы - сформировал положительную репутацию

Май 2012 — Февраль 2014

1 год 10 месяцев

ООО Авентин Ауто (Тринити Моторс)

Белгород, www.gm-belgorod.ru

Автомобильный бизнес... Показать еще

Директор технического центра

Официальный дилер OPEL и CHEVROLET. ОБЯЗАННОСТИ: - организация и контроль работы сервисного центра; - разработка, внедрение и контроль бизнес-процессов, - решение административных вопросов, - взаимодействие с поставщиками и партнерами. ДОСТИЖЕНИЯ: - увеличил доходную часть более 25% - уменьшил издержку производства на 10%, за счет систем учета и контроля. - запустил кузовного цех с нуля. - лидер послепродажного обслуживания ДжиЭМАвтоваз по качественным и количественным показателям.

Июль 2010 — Май 2012

1 год 11 месяцев

ООО МЦ Белогорье

Белгород, mazda-belgorod.ru

Автомобильный бизнес... Показать еще

Начальник отдела сервиса

Официальный дилер Mazda. ОБЯЗАННОСТИ: -организация и контроль работы сервисного центра. - разработка, внедрение и контроль бизнес-процессов. - управление персоналом. - выполнение качественных и количественных показателей. Официальный дилер Mazda. ДОСТИЖЕНИЯ: - запустил кузовной цех - достиг плановых показателей +20%. - диплом в номинации лучший технический директор 145 финансового года. - внедрил систему операционного контроля 1С

Май 2007 — Декабрь 2009

2 года 8 месяцев

ООО "Лаура-Архангельск"

Архангельск, www.laura-arh.ru

Автомобильный бизнес... Показать еще

Менеджер по работе с клиентами/Руководитель кузовного цеха /Руководитель отдела по работе со страховыми компаниями

Официальный дилер OPEL и CHEVROLET. ОБЯЗАННОСТИ: - запуск малярно-кузовного цеха компании, - управление персоналом, разработка мотиваций оплаты труда, - анализ деятельности предприятия, - работа с поставщиками и страховыми компаниями, - разработка бизнес-процессов. ДОСТИЖЕНИЯ: - создал положительную репутацию компании - выработка свыше 1000 н/ч через 6 месяцев работы. - разработал и внедрил систему учета 1С (написание ТЗ для создания программы)

Июнь 2006 — Апрель 2007

11 месяцев

ИП Якушева М.Э. (Стас Автосервис)

Северодвинск, www.bosch29.ru/

Автомобильный бизнес... Показать еще

мастер приемщик

ОБЯЗАННОСТИ: - работа с клиентами, составление калькуляций на ремонт автомобилей кузовного и слесарного направления - составление плана работ автосервиса, - работа с дебиторской задолженностью - работа с базами данных, офисной техникой. ДОСТИЖЕНИЯ: - выполнил личный план продаж услуг и товаров свыше 40% - сократил дебиторскую задолженность на 20% - увеличил рентабельность на 10%

Навыки

Уровни владения навыками

Опыт вождения

Имеется собственный автомобиль

Права категории B, C

Обо мне

ЛИЧНЫЕ КАЧЕСТВА: - ответственность, - организаторские способности, - коммуникабельность, обучаемость, - исполнительность. КЛЮЧЕВЫЕ НАВЫКИ: - разработка стратегии, плана развития компании, ценовой и маркетинговой политики; - управление продажами: выполнение планов, процессы, мотивация, KPI, учет и автоматизация; - предпринимательство: способность принимать нестандартные управленческие решения; - лидерство: умение контролировать и убеждать; - коучинг: умение работать в команде. ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ: - BMT (г.Москва) управление автосервисом - Диплом в номинации лучший руководитель отдела послепродажного обслуживания MAZDA по итогам 2-го полугодия 145 финансового года - лидер послепродажному обслуживанию 2013 год, ЗАО “Джи Эм-АВТОВАЗ “ - удостоверение о проверке знаний требований охраны труда - удостоверение о проверке знаний пожарно-технического минимума в объеме должностных обязанностей - сертифицированный пользователь Audatex (опыт работы). - уверенный пользователь 1С (Альфа-Авто)