∙ Организация процессов подбора персонала, адаптации, оценки, обучения персонала. Частичное ведение кадрового делопроизводства всего персонала. Закрытие табеля учёта рабочего времени. Согласование штатной единицы. Мониторинг заработных плат. ∙ Закрытие вакантных позиций - топ-менеджмент, менеджмент среднего звена, узкие специалисты, а также поиск руководителей уровня ТОП и узких специалистов с других стран; поиск и подбор персонала - Head hunting, Executive Search, рекрутинг; ∙ Формирование кадрового резерва; ∙ Разработка и внедрение электронной заявки на подбор персонала, профиля должности, модели компетенций ∙ Разработка и внедрение системы комплексной оценки работников и результатов их деятельности, процедур подбора и адаптации, разработка анкет для заполнения при прохождении испытательного срока сотрудника, перевода, увольнении. ∙ Отслеживание рынка новых современных инструментов, методов и систем по подбору персонала, адаптации, оценки персонала, обучения, кадрового резерва; ∙ Разработка и контроль мероприятий, направленных на повышение качества процесса подбора персонала, адаптации, оценки персонала, обучения, кадрового резерва; ∙ Обеспечение консультационной, методологической и экспертной помощи работникам компании по вопросам, связанным с деятельностью группы; ∙ Эффективное взаимодействие с другими структурными подразделениями Компании; ∙ Ведение отчетности по деятельности группы;

- Активное участие в разработке, внедрение, обновление процедур и процессов в подборе персонала; - Выступать в роли наставника рекрутера, давая различные поручения и рекомендации по поиску, найму, отбору и подбору персонала для специалистов по подбору персонала; - Подбор и найм. Приём заявок на подбор персонала от руководителей структурных подразделений; - Размещение вакансий на job сайтах, прямой поиск; - Отбор резюме соискателей наиболее подходящих к требованиям вакансии; - Предварительное собеседование с кандидатами по телефону; - Проведение собеседования с кандидатами в офисе Компании; - Оценка профессионализма и личностных качеств кандидатов; - Организация встреч руководителя структурного подразделения с кандидатами; - Помощь кандидату в сборе документов для оформления приема на работу при успешном прохождении собеседование ; - Контролировать своевременный выход на работу отобранного кандидата; - Консультация работников и руководителей структурных подразделений по вопросам HR; - Соблюдение установленных сроков закрытия вакансий; - Составление еженедельных отчётов о результатах работы с заявками; - Сбор рекомендаций с предыдущих мест работы кандидата по экспертным позициям; - Аналитика по уволенным (статистика по текучести кадров); - Ежегодный мониторинг рынка труда, формирование пула кандидатов; - Опыт работы в 1С ЗУП; Имею опыт закрытия вакансии: финансовый директор, директор департамента по инвестициям, заместитель директора юридического департамента, исполнительный директор, юрист со знанием английского языка, менеджер по качеству, главный бухгалтер, инженер HSE, инженер QC, ассистент CEO, а также на другие административно управленческие и инженерно технические позиции высшего и среднего звена.

- осуществление руководства над деятельностью Отдела; - установление и поддерживание постоянных деловых контактов с существующими клиентами Филиала; - привлечение новых клиентов на зарплатные проекты; - контроль за реализацией работниками Отдела плана мероприятий по увеличению оборотов - контроль выполнения ключевых показателей эффективности Отдела и сотрудников; - контроль за массовым/единичным выпуском/перевыпуском зарплатных карт в рамках заключенных договоров - организация внутреннего обучения работников Отдела/Сектора согласно графику технических учеб, согласованному с Заместителем Директора филиала по розничному бизнесу; - осуществление мониторинга и анализа условий и тарифов по зарплатному проекту конкурентов. - обеспечение взаимодействия с различными структурными подразделениями Филиала для решения задач Отдела/Сектора.

Выполнение плана привлечения клиентов в рамках зарплатного проекта Обеспечение получения актуальных данных от клиента Подписание контрактов Контроль процесса сопровождения договора в рамках зарплатного проекта

- организации тренингов Компании - коммуникация с клиентами, получение и обработка запросов - оперативное решение возникающих вопросов - административная работа, обработка и работа с документацией - контроль работы по продажам и маркетингу - предоставление отчетности - работа с компаниями составление писем, получение обратной связи - подготовка к тренингу, учебных и раздаточных материалов - разработка тренинговых программ - ведение и продвижение сайта компании в социальных сетях SMM - знание программы AmoCRM • Прошла обучение по тренингам в компаний "IPC system" Украина, Киев 2016 год • Участник тренинга "Путь бабочки" бизнес тренера Ицхак Пинтосевич Украина, Киев 2016 год • Прошла обучение по проекту "Тренинг для бизнес тренеров" г. Атырау, 2016 год

• Продвижение существующих услуг Общества, учитывая индивидуальные потребности каждого клиента, разработка, составление контрактов по оказанию услуг • Поиск потенциальных клиентов, презентация услуг, подготовка коммерческих предложений, обговаривает конечные условия согласно контракту на оказание услуг, поддерживает долгосрочные отношения с клиентом, ведение переписки по оказанию дополнительных услуг. • Отслеживает в средствах массовой информации тендерные документы, касающиеся компании, координирует взаимодействие со всеми департаментами по подготовке конкурсной документации, участие в тендерах. • Взаимодействует с подразделениями Филиала, по вопросам, входящим в компетенцию отдела. • Участвует в предварительных переговорах с клиентами: предлагает возможные эффективные варианты оказания услуг. Составляет необходимую документацию по продажам, сдает результаты в конце каждого отчетного периода. Несет ответственность за корректность заполнения документации и соблюдения регламентов взаимодействия подразделений Общества.

-Осуществляет организацию, планирование и координацию деятельности работников отдела по выполнению плана по доходам, повышение качества обслуживания. -Контроль по продажам, сбор и анализ информации по продажам, рекомендации по повышению эффективности деятельности. -Разрабывать и реализовывать программы продвижения услуг, готовить рекламную продукцию. -Обеспечивает своевременные выполнение плановых показателей оказания услуг. - Осуществляет планирование и организацию розничных и корпоративных продаж. -Организует решение вопросов общего характера по работе отдела.

• Обеспечение эффективного и стабильного развития филиала, поддержка и развитие корпоративной культуры; • Выполнение плана продаж, поддержка и максимальное увеличение продаж филиала через подрядные организации; • Наращивание абонентской базы • Содействие и контроль за проведением маркетинговых активностей • Организация и контроль работы агентов по продажам; • Участие в планировании и исполнении всех этапов продаж, ответственность за их успешное развитие и результативность; • Анализ текущей ситуации, определение стратегии продаж и ее осуществление; • Подготовка и составление отчетности по продажам в регионе • Развитие активной агентской сети, стационарных точек, а так же других каналов продаж • Проведение семинаров и презентаций активным агентам • Анализ работы активной агентской сети с компанией • Контроль за выполнением взаиморасчетов с активными агентами

• Увеличение объемов продаж (поддержка закрепленной клиентской базы, прием и обработка запросов от клиентов, как существующих, так и потенциальных); • Работа с партнерами и агентами; Своевременное информирование клиентов, агентов и партнеров об о всех изменениях в ассортименте продукции Компаний, изменениях ценовой политики, о повышении/снижении качества предоставляемых услуг, запланированных акциях по стимулированию спроса; • Продвижение услуг беспроводной связи Интернет для гостиничных комплексов, Бизнес центров; • Составление и согласование коммерческих предложений и презентаций; • Ведение коммерческих переговоров в интересах компаний с клиентами (подготовка, согласование и заключение договоров и соглашений с клиентами); • Участие в разработке и реализации проектов; • Предоставление еженедельных отчетов по итогам работы проведенные встречи и переговоры, презентации; поданные коммерческие предложения, заключенные договора; • Осуществление постоянного контроля над выполнением условий договора (подписание договора и приложений к нему, соответствующих соглашений об изменениях и дополнениях, соответствующих Актов); Сертификаты; - Обучение в рамках программы «Customer Excellence» по теме: «Эффективные переговоры в продажах» (г. Алматы) - Тренинг по теме «Навыки эффективных продаж Бизнес клиентам» (г. Алматы)

• Работа с корпоративными клиентами (умение вести переговоры с клиентами, нахождение клиентов, заключение договоров, прием, регистрация и передача заявлений на предоставление услуг связи, заключение и расторжение договоров телекоммуникационных услуг с клиентами); • Комплексная продажа всех услуг телекоммуникаций; • Улучшение качества и культуры обслуживания потребителей; • Продвижение услуг Сети Передачи данных; • Формирование нормативных документов, регламентирующих работу подразделений; • Подготовка материалов носящих информативный характер и официальных документов по курируемому сектору для руководства, в т.ч. писем, запросов, отчетов; • Внедрение и продвижение новых услуг, с сопутствующей рекламной деятельностью, участие в разработке рекламных компаний, проектов и презентации по предлагаемым компанией продуктам и услугам; Достижения; - Похвальная грамота за достигнутые успехи в развитии средств телекоммуникации -Диплом за знание английского языка в интеллектуальной игре Сертификаты; - №КТ/364/1105 об окончании семинара-тренинга «Основы технологии и организации продаж новых видов услуг». Повышение качества обслуживания «Мастер продаж» (г. Алматы) - Курсы по программе начисления «Citrix» (г. Алматы)

«Экономика и аудит», Экономист

«Экономика управления и информационных систем», Инженер-программист в нефтегазовой отрасли

Компания «ASSET HR», "Результативный рекрутинг. Как профессионально обеспечивать компанию необходимым персоналом"

АО "Eurasian Bank", Продажи

АО "Eurasian Bank", Продажи

ИП "Нуршанов Е.С", Публичные выступления

ТОО Версаль бизнес

МПА "Туран-Профи"

Международная профессиональная академия "Туран-Профи"

Английский центр «OXFORD», Elementary / Pre-intermediate level

«Билайн Университет»

GT Academy «Golden Telecom»

Тренинг центр "Профессионал"