Заместитель директора бизнес-центра по техническим вопросам  (Полная занятость)ООО СПМК 7, г. Иркутск.Должностные обязанности и достижения:Организация эффективной эксплуатации здания и прилегающей территории БЦ. Организация и контроль плановых ремонтов здания, оборудования и благоустройства территории БЦ. Организация и контроль деятельности по промышленной и пожарной безопасности БЦ. Осуществление общего надзора за охраной труда в БЦ. Участвие в планирование бюджета по вопросам эксплуатации БЦ. Разработка и реализация мероприятий по снижению расходов на эксплуатацию БЦ. Руководство технической службой, работа с контролирующими органами, организация ремонтно-строительных работ своими силами и с помощью подрядчика. Повседневное руководство, контроль и непосредственное участие в решении технических задач жизнедеятельности БЦ. Организация технического надзора за правильной эксплуатацией энергетического оборудования, систем кондиционирования, ветиляции, системы пожаротушения, систем тепло и водоснабжения, системы канализации, эксплуатации лифтов.

Период работы: С октября 2011 года по настоящее время (1 год и 4 месяца) пиццерией (Полная занятость) Название организации: ООО «Спорт-Лайф», Кафе - пиццерия Должностные обязанности и достижения: Управляющий пиццерии персонал 20 сотрудников Управление двумя пиццериями. Мониторинг рынка товаров и поставщиков, анализ работы поставщиков и предоставляемых товаров. Поиск поставщиков, согласование и заключение договоров. Поддержание помещений в тех. исправном состоянии - организация ведения хозяйственных работ, проведение мелкого ремонта. Знание основных технологических процессов и режимов производства. Контроль безопасности (входной бракераж продуктов), санитарных условий, контроль качества. Контроль за техническим состоянием оборудования. Контроль своевременности прохождения работниками ООО медицинского обследования. Самостоятельная работа с инспекциями, проверяющими инстанциями, контролирующими организациями: - Роспотребнадзор. ; - Ветнадзор. ; - Сельхознадзор. ; - Потребительский рынок. ; - Инспекция по Охране Труда. ; - Пожнадзор. Управление персоналом (до 20 человек). Подбор квалифицированных специалистов, адаптация. Разработка и реализация программ по развитию персонала. Разработка кадровой политики ООО: Работа с персоналом: проведение аттестаций, собраний. Штатное расписание. Внутренний распорядок дня. Должностные инструкции. Приказы. Инструктажи. Разработка и реализация мотивационных программ. Построение системы обучения и развития персонала. Комплексная оценка персонала. Формирование и развитие корпоративной культуры. Поддержание численности квалифицированного персонала на необходимом ООО уровне. Мониторинг рынка труда. Контроль над работой всех подразделений: зал, кухня, бар; Контроль над расходованием продуктов, моющих средств и иных мат. ценностей; Участие в проведении инвентаризаций; Проведение ежемесячного анализа результатов деятельности заведения, качества обслуживания гостей. Заключение договора на страхование имущества, сбор и подготовка документов для выплат при наступлении страхового случая. Подготовка документов и получение лицензии на алкоголь. Заключение договоров с эксплуатационными службами Энергосбыт, ВКХ, Тепло сбытовая компания. Контроль, оплаты выставленных счетов. Заключение договора с охранным агентством, оплата счетов, письма при смене руководящего персонала, контроль проверки пожарно - охранной сигнализации.

Период работы: С мая 2007 по октябрь 2011 года (4 года и 5 месяцев) кафе быстрого питания (Полная занятость) Название организации: ООО «Ситиком», Кафе быстрого питания Должностные обязанности и достижения: Персонал 150 сотрудников. Управление шестью заведениями три пиццерии три кафе быстрого питания. Общая площадь заведений 2500 кв.м. Мониторинг рынка товаров и поставщиков, анализ работы поставщиков и предоставляемых товаров. Поиск поставщиков, согласование и заключение договоров. Поддержание помещений в тех. исправном состоянии - организация ведения хозяйственных работ, проведение мелкого ремонта. Знание основных технологических процессов и режимов производства. Контроль безопасности (входной бракераж продуктов), санитарных условий, контроль качества. Контроль за техническим состоянием оборудования. Контроль своевременности прохождения работниками ООО медицинского обследования. Самостоятельная работа с инспекциями, проверяющими инстанциями, контролирующими организациями: - Роспотребнадзор. ; - Ветнадзор. ; - Сельхознадзор. ; - Потребительский рынок. ; - Инспекция по Охране Труда. ; - Пожнадзор. Управление персоналом (до 20 человек). Подбор квалифицированных специалистов, адаптация. Разработка и реализация программ по развитию персонала. Разработка кадровой политики ООО: Работа с персоналом: проведение аттестаций, собраний. Штатное расписание. Внутренний распорядок дня. Должностные инструкции. Приказы. Инструктажи. Разработка и реализация мотивационных программ. Построение системы обучения и развития персонала. Комплексная оценка персонала. Формирование и развитие корпоративной культуры. Поддержание численности квалифицированного персонала на необходимом ООО уровне. Мониторинг рынка труда. Контроль над работой всех подразделений: зал, кухня, бар; Контроль над расходованием продуктов, моющих средств и иных мат. ценностей; Участие в проведении инвентаризаций; Проведение ежемесячного анализа результатов деятельности заведения, качества обслуживания гостей. Заключение договора с охранным агентством, оплата счетов, письма при смене руководящего персонала, контроль проверки пожарно - охранной сигнализации. Подготовка документов и получение лицензии на алкоголь. Заключение договоров с эксплуатационными службами Энергосбыт, ВКХ, Тепло сбытовая компания. Контроль, оплаты выставленных счетов. Работа с охранным агентством, заключение договора, оплата счетов, письма при смене руководящего персонала. Автотранспорт, планирование, табелирование, учёт пробега, списание ГСМ. Увеличены объемы продаж на 15%. Организована единая компьютерная сеть. Введено в работу одно кафе быстрого питания S 870 кв.м.

Период работы: С февраля 2007 по апрель 2008 года (1 год и 2 месяца) автотранспортного предприятия (Полная занятость) Название организации: ООО "Авторесурс", Организация пассажирских перевозок, грузоперевозки. Должностные обязанности и достижения: Контроль за техническим состоянием автопарка. Контроль своевременности прохождения работниками медицинского осмотра. Безопасность движения. Взаимодействие с вышестоящими контролирующими органами (ГИБДД, Охрана Труда, пожарной инспекцией и др.) Заключение договоров с эксплуатационными службами Энергосбыт, ВКХ, Тепло сбытовая компания. Контроль, оплаты выставленных счетов. Работа с охранным агентством заключение договора, оплата счетов, письма при смене персонала. Автотранспорт, планирование маршрутов, учёт пробега, списание ГСМ. Загрузка свободных площадей, работа с арендаторами.

Период работы: С июля 2004 по февраль 2007 года (2 года и 7 месяцев) (Полная занятость) Название организации: Торговая компания Вента, Торговое, технологическое, холодильное оборудование. Системы кондиционирования и вентиляции. Продажа оборудования. Должностные обязанности и достижения: Персонал 45 сотрудников. Торговое, технологическое, холодильное оборудование. Системы кондиционирования и вентиляции. Поиск потенциальных клиентов, сопровождение проектов от подготовки спецификации до поставки оборудования. Продажа оборудования. Сеть супермаркетов «Слата», «Исток», Центральный рынок, оборудование под выносной холод. . Подбор и расстановка специалистов и руководителей, формирование культуры и деловой этики, корпоративные мероприятия. Кадровая работа. Организация складского учёта. Заключение договоров с эксплуатационными службами.

Период работы: С ноября 2002 по июль 2004 года (1 год и 8 месяцев) (Полная занятость) Название организации: ООО "Слэйт", Торговое, технологическое, холодильное оборудование. Системы кондиционирования и вентиляции. Должностные обязанности и достижения: Заместитель директора, персонал 45 сотрудников. Торговое, технологическое, холодильное оборудование. Системы кондиционирования и вентиляции. Поиск клиентов, сопровождение проектов, продажа оборудования Организация кадровой работы. Организация складского учёта. Заключение договоров с эксплуатационными службами: Работа с охранным агентством. Хозяйственная деятельность. Автотранспорт, планирование маршрутов, учёт пробега, списание ГСМ.

Период работы: С ноября 1998 по ноябрь 2002 года (5 лет) Должность: Помошник председателя советов директоров (Полная занятость) Название организации: ЗАО Байкал Отель г. Иркутск Должностные обязанности и достижения: планирование рабочего дня руководителя, обработка и систематизация входящей информации и корреспонденции, организация встреч, поездок, переговоров, выполнения поручений руководителя.

Период работы: С июня 1986 по ноябрь 1998 года (12 лет и 5 месяцев) СКА (Полная занятость) Название организации: ВС Служба в ВС РФ Должностные обязанности и достижения: Заместитель начальника Спортивного клуба Армии. Организация расквартирования СКА, МТО, согласование штатного расписания, подбор спортсменов, организация учебного процесса.