Оплата рекрутерам HRspace: изменения с 19 ноября
На проекте HRspace применяются различные схемы оплаты:
- 100% за выход сотрудника;
- 100% по окончании гарантийного периода;
- 30% за выход сотрудника и 70% после гарантийного периода, который вы укажете, — от 1 до 3 месяцев.
Гарантийный период может совпадать или не совпадать с испытательным сроком. По сути, это время, за которое работодатель и кандидат должны принять окончательное решение о сотрудничестве.
С 19 ноября 2019 года внесены изменения в сценарий оплаты 100% по окончании гарантийного периода, где максимальный срок гарантийного периода будет составлять 1 месяц.
Напомним, проект HRspace – место встречи заказчиков и рекрутеров со всей страны. Работодатели размещают заявки на вакансию, а рекрутеры находят специалистов любого уровня. HRspace, в свою очередь, выступает гарантом безопасности сделок и взяли на себя контроль всего документооборота. Если вам нужны компетентные рекрутеры, готовые закрыть заявки любой сложности — 200 проверенных специалистов ждут вас на HRspace прямо сейчас.
